为一直提升公司员工致体素质,增强职业品德修养、提高营业水平,2010年上半年,pp电子包管举行了两次较大规模的培训事情,取得了显著的效果。
2010年4月,公司在江西井冈山召开2010年度营业培训会,公司各级向导及各单位营业主干加入了培训,董事总司理张勇先生为各人带来了怎样提高中层向导的治理能力的精彩培训。
2010年5月,为资助新员工快速顺应事情情形,完成从社会人到职业人的角色转变,北京总公司组织了为期13天的新员工入职培训,培训主要内容包括相关执律例则、公司规章治理制度、企业文化、职业生长妄想、公司的营业品种先容及操作流程等。